IELTS Có Thực Sự Cần Khi Xin Việc Không?

Nếu lượn một vòng các thông tin tuyển dụng ở các công ty lớn, các tập đoàn nước ngoài, thì 100% đều sẽ yêu cầu thành thạo Tiếng Anh, sử dụng lưu loát, đặc biệt là ở 2 kỹ năng Speaking – Writing. Đây là điều mà chứng chỉ TOEIC 2 kỹ năng sẽ chưa đáp ứng được, nếu sinh viên lựa chọn chỉ tập trung ôn luyện Listening – Reading để lấy bằng TOEIC điểm cao, thì khi tìm việc làm sẽ gặp nhiều khó khăn, chưa đáp ứng được yêu cầu của các công việc yêu cầu sử dụng thành thạo Tiếng Anh. Và đương nhiên, đó đều là những công việc tốt, mức lương hấp dẫn, có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân, thậm chí còn được làm việc trong môi trường quốc tế, được hội nhập quốc tế, là điều mà rất nhiều sinh viên đang ngồi trên ghế nhà trường muốn hướng tới.

Quay lại với câu hỏi IELTS có thực sự cần khi xin việc không, thì nó sẽ cần thiết nếu sinh viên đặt mục tiêu rằng mình muốn có cơ hội việc làm tốt nhất sau khi ra trường, thoải mái lựa chọn công việc để apply mà không cần quan ngại về chuyên ngoại ngữ, không muốn mình phải ngậm ngùi bỏ qua nhiều vị trí công việc yêu thích chỉ vì bản thân chưa đáp ứng được tiêu chí sử dụng thành thạo Tiếng Anh ở cả 4 kỹ năng Nghe – Nói – Đọc – Viết. Một số bạn cho rằng nếu công ty chỉ yêu cầu sử dụng thành thạo Tiếng Anh, thì chỉ cần tập trung học trên trường, tự học thêm ở nhà, tự luyện giao tiếp cho thành thạo là được, không nhất thiết phải thi lấy chứng chỉ IELTS làm gì. Điều này cũng đúng, nhiều công ty không yêu cầu bằng Tiếng Anh, mà họ sẽ test trực tiếp, phỏng vấn Tiếng Anh để đánh giá ứng viên, tuy nhiên, với các công ty, tập đoàn lớn của nước ngoài, hầu như chứng chỉ Tiếng Anh như IELTS là tiêu chí luôn được yêu cầu, nếu thật sự muốn bản thân không bị bất kỳ giới hạn nào khi tìm việc, thì tốt nhất vẫn nên sở hữu chứng chỉ IELTS ở các band điểm cao.

>> Làm sao để biết chính xác trình độ Tiếng Anh hiện tại của mình?