Hỏi: Em biết điều em thiếu là trải nghiệm, là sự khôn khéo trong cách ứng xử. Và em nghĩ điều mà nhà tuyển dụng gọi là “phù hợp” khi chọn ứng viên chính là sự khôn khéo ấy, chứ không chỉ mỗi học lực và chuyên môn. Anh cho em xin vài lời khuyên và những điều mình nên làm với ạ.
Dạ em chào anh. Em là sinh viên ngành ngôn ngữ (nên em không lo về ngoại ngữ, dù ngoại ngữ 2 của em cũng chỉ vừa đủ để ra trường, nhưng công việc sắp tới thì chưa dùng đến), học lực của em ở trường là loại giỏi. Và công việc em định apply cũng đúng chuyên môn (trong khuôn khổ kì thực tập của trường ạ). Nhưng em gần như không hoạt động ngoại khóa và chỉ có vài jobs linh tinh không đúng chuyên ngành (dù vẫn liên quan đến ngôn ngữ)… Và em biết điều em thiếu là trải nghiệm, là sự khôn khéo trong cách ứng xử. Và em nghĩ điều mà nhà tuyển dụng gọi là “phù hợp” khi chọn ứng viên chính là sự khôn khéo ấy, chứ không chỉ mỗi học lực và chuyên môn.
Em đọc hết các bài về Kinh nghiệm phỏng vấn trên trang web của anh rồi. Nhưng em vẫn lo mình không đủ Flexible để làm tốt quá trình Phỏng vấn ạ. Vì quả thực, chuyện Phỏng vấn em biết mình cần “dĩ bất biến ứng vạn biến”. Chỉ là em hơi thiếu sót về cái “bất biến” ấy…
Anh cho em xin vài lời khuyên và những điều mình nên làm với ạ. Em cảm ơn anh nhiều và chúc anh luôn khỏe ạ.
—
Đáp: Việc ứng xử khôn khéo hay không thì sẽ không ảnh hưởng nhiều đến kết quả phỏng vấn của em. Một người dù cho rất khôn khéo trong buổi phỏng vấn, nhưng kiến thức chưa vững, ngoại ngữ chưa tốt thì cũng vẫn bị loại thôi.
Chào em, như anh đã từng chia sẻ thì nhà tuyển dụng sẽ không yêu cầu quá cao ở sinh viên mới ra trường nên em cũng đừng lo lắng quá. Cái nào mình chưa tốt thì mình cải thiện thêm thôi, đừng hoang mang nha. Chẳng hạn như nhìn lại thì anh thấy em đang có ưu điểm về học lực và ngoại ngữ, đó là lợi thế của em so với những bạn khác rồi đó. Sau 2 phần đó thì nhà tuyển dụng sẽ quan tâm đến kỹ năng mềm liên quan đến công việc mà em ứng tuyển, nên em cần phải xem công việc đó yêu cầu những kỹ năng gì để mình tự trau dồi thêm.
Đó mới là những điều quan trọng mà sinh viên mới ra trường cần thể hiện trong buổi phỏng vấn. Chứ việc ứng xử khôn khéo hay không thì sẽ không ảnh hưởng nhiều đến kết quả phỏng vấn của em. Một người dù cho rất khôn khéo trong buổi phỏng vấn, nhưng kiến thức chưa vững, ngoại ngữ chưa tốt thì cũng vẫn bị loại thôi. Còn em đã có những điểm mạnh về kiến thức, ngoại ngữ rồi, như anh chia sẻ ở trên thì em cần trau dồi thêm các kỹ năng mềm nữa thôi. (À anh nói thêm cho rõ, ứng xử ở đây là anh nói về cách trả lời phỏng vấn khéo với linh hoạt thôi nha, chứ không nói tới thái độ hay là phép lịch sự vì ứng viên nào cũng cần phải lịch sự và có thái độ tôn trọng người phỏng vấn rồi).
Còn nếu em vẫn đang lo lắng về sự linh hoạt, kỹ năng ứng xử khi phỏng vấn vì em chưa có nhiều kinh nghiệm thực tế thì anh sẽ chia sẻ thêm một tí. Nếu không có kinh nghiệm làm việc thì em hoàn toàn có thể chia sẻ về những trải nghiệm của em khi còn đi học mà. Lúc đi học thì mình cũng có làm việc nhóm nè, rồi trong nhóm cũng có thể xảy ra mâu thuẫn đúng không, em đã giải quyết mâu thuẫn đó thế nào. Hoặc là thảo luận nhóm không ra kết quả, mọi người không phối hợp ăn ý thì em đã giải quyết thế nào. Anh tin là với một người có học lực giỏi như em thì sẽ có khá nhiều lần em ứng xử khéo léo khi còn đi học đó. Chắc em hiểu ý anh rồi ha, tức là mình hoàn toàn có thể chia sẻ cách mình giải quyết các tình huống khi còn đi học để trả lời câu hỏi của nhà tuyển dụng, chứ không bắt buộc phải lấy ví dụ từ công việc thực tế.
Nhà tuyển dụng đều biết sinh viên mới ra trường sẽ có ít kinh nghiệm hoặc có khi còn không có kinh nghiệm luôn mà. Cái họ cần ở các em chính là kiến thức, là năng lực học hỏi, sự chăm chỉ,… chứ nếu cần người có kinh nghiệm thì họ sẽ không gọi sinh viên mới ra trường đến phỏng vấn đâu. Hy vọng câu trả lời này sẽ hữu ích với em. Chúc em thành công!
>> Nhà tuyển dụng cần gì ở sinh viên mới ra trường?
Hỏi đáp nhanh
À, nếu các em có những băn khoăn, trăn trở về chuyện học hành, thi cử, định hướng nghề nghiệp hay lo lắng không tìm được việc làm thì đừng ngại hỏi anh tại đây nhe
—
?? Like page Tự Tin Vào Đời để không bỏ lỡ các bài viết mới về kinh nghiệm học tập, ứng tuyển, làm việc và những lời khuyên hữu ích để sinh viên tự tin bước vào đời.
? Vào group Tự Tin Vào Đời để được sửa CV, hỏi đáp nhanh về học hành, thi cử, công việc,…
? Follow Instagram Tự Tin Vào Đời để xem các chia sẻ và hỏi đáp nhanh dưới dạng hình ảnh
? Tác giả: Hoàng Khôi Phạm – Profile tác giả tại đây.
