Điều Cấm Kỵ Nên Tránh Khi Sinh Viên Đi Phỏng Vấn

Sinh viên thường sẽ chỉ tập trung học, ráng mà học cho tốt, cho vững kiến thức, chứ các em cũng sẽ chưa có nhiều kinh nghiệm về chuyện ứng tuyển, tìm việc làm. Vì thế, khi lần đầu tìm việc, lần đầu đi phỏng vấn, các em sẽ dễ mắc phải những thiếu sót, những lỗi sai, khiến mình bị mất điểm với nhà tuyển dụng. Đừng để viễn cảnh tồi tệ ấy xảy ra, hãy cùng điểm qua những điều cấm kỵ nên tránh khi sinh viên đi phỏng vấn:

>> 4 lỗi trang phục khiến bạn mất điểm khi đi phỏng vấn xin việc

1. Trang phục, tác phong đi phỏng vấn chưa chỉnh tề

Phỏng vấn là buổi gặp mặt trực tiếp với nhà tuyển dụng, đây là một cuộc gặp nghiêm túc, chứ không phải hẹn đi chơi, gặp gỡ bạn bè, người thân. Chính vì thế, sinh viên đi phỏng vấn nên lưu ý về vấn đề trang phục, tránh để bản thân đi phỏng vấn với quần áo luộm thuộm, tác phong chưa chỉnh tề, đeo dép lê, đầu tóc bù xù. Đừng cho rằng đi phỏng vấn thì năng lực mới quan trọng, còn chuyện quần áo, tác phong thì lại bỏ bê, vì giữa 2 ứng viên ngang tài ngang sức, thì nhà tuyển dụng vẫn sẽ ưu tiên người nào lịch sự, nghiêm túc hơn, và chuyện đi phỏng vấn với tác phong chưa chỉnh tề cho thấy rằng các em chưa nghiêm túc khi ứng tuyển. Hãy chọn trang phục lịch sự, chuyên nghiệp, chẳng hạn như áo sơ mi, quần dài tối màu hoặc chân váy dài qua gối, không cần quá cầu kỳ, loè loẹt, nhưng cũng không nên quá xuề xoà, cẩu thả về phần trang phục khi đi phỏng vấn.

2. Sinh viên đi phỏng vấn trễ giờ, nhầm lịch, lộn địa điểm

Một lưu ý tiếp theo và cũng là điều không kém phần quan trọng, chính là sinh viên nên tránh chuyện đi phỏng vấn trễ giờ, nhầm lịch, thậm chí còn tới nhầm địa điểm, vì điều này thể hiện rõ rằng các em là người cẩu thả, thiếu chuyên nghiệp, không chú tâm cho buổi phỏng vấn. Có mỗi việc lưu ý tới thời gian, địa điểm phỏng vấn mà cũng không làm được, thì sau này đi làm còn “báo” thêm thế nào nữa, nhà tuyển dụng sẽ cực kỳ quan ngại và không thích chuyện này. Ngoài ra, sinh viên cũng cần hiểu rằng để hẹn lịch phỏng vấn, thì nhà tuyển dụng cũng phải gác lại rất nhiều việc khác, chỉ để chờ gặp các em, vậy mà mình lại đi trễ giờ, hoặc nhầm lịch, để họ bị leo cây, thì khả năng cao rằng sẽ bị mất điểm một cách trầm trọng.

>> Sinh viên mới ra trường nên giới thiệu bản thân thế nào khi phỏng vấn?

3. Sinh viên chưa chuẩn bị phần giới thiệu bản thân

Nhiều bạn sinh viên chưa có kinh nghiệm ứng tuyển nên đã mắc phải điều cấm kỵ này, tức là các em thản nhiên bước vào buổi phỏng vấn trong khi chưa chuẩn bị phần giới thiệu bản thân. Khi được nhà tuyển dụng kêu giới thiệu, thì chỉ nói được 2-3 thông tin cá nhân như tên, tuổi, ngành học, chứ không nói được gì thêm, chẳng show được điểm mạnh và cũng không đưa ra được lý do ứng tuyển, vì sao lựa chọn và muốn gắn bó với công việc này, khiến cho nhà tuyển dụng bị hụt hẫng. Thậm chí một số bạn còn chơi liều tới nỗi nói với nhà tuyển dụng rằng các thông tin em đã ghi hết trong CV rồi, thì như vậy lại càng bất lịch sự và thiếu nghiêm túc hơn. Phần giới thiệu bản thân là điều cơ bản & cần thiết, giúp tạo ấn tượng ban đầu trong mắt nhà tuyển dụng, nên các em cần lưu ý chuẩn bị trước nhé.

4. Trả lời phỏng vấn kiểu lý thuyết suông, thiếu dẫn chứng

Một số bạn sinh viên mới ra trường khi đi phỏng vấn xong rất tự tin, vì thấy câu nào mình cũng trả lời được, lưu loát, nhưng tới lúc nhận được email báo trượt thì cực kỳ hoang mang, không biết tại sao lại như thế, rồi cho rằng phía HR có sự nhầm lẫn. Khi reply để hỏi lại thì các em mới nhận ra rằng mình đã mắc phải điều cấm kỵ nên tránh, đó chính là trả lời phỏng vấn kiểu lý thuyết suông, thiếu dẫn chứng, chưa đủ cơ sở để thuyết phục nhà tuyển dụng, cho dù thật sự các em có năng lực và tư duy tốt, nhưng các câu trả lời lại toàn thiên về lý thuyết thì vẫn có khả năng sẽ bị trượt, vuột mất cơ hội vào tay những bạn trả lời kèm dẫn chứng cụ thể, chi tiết, thuyết phục hơn.

>> Làm sao công ty biết ứng viên gian dối khi phỏng vấn?

5. Sinh viên đi phỏng vấn cho rằng tiền lương không quan trọng

Không ít sinh viên mới ra trường khi tìm việc cho rằng tiền lương không quan trọng, bây giờ là thời điểm các em cần việc làm để học hỏi, lấy kinh nghiệm, nên công ty trả lương sao cũng được. Đây là quan điểm sai lầm & là điều tối kỵ khi phỏng vấn mà sinh viên nên tránh, khi được nhà tuyển dụng hỏi về mức lương mong muốn, nếu nói rằng tiền lương không quan trọng thì công ty sẽ hoài nghi về năng lực của các em, cho rằng các em chưa tự tin vào khả năng của bản thân, nên mới không dám deal lương. Hoặc họ cũng có thể cho rằng các em thiếu sự chuẩn bị, không chịu tìm hiểu về khoảng lương phổ biến trong mặt bằng chung của ngành, của vị trí ứng tuyển trước khi đi phỏng vấn, nên mới dẫn tới câu trả lời rằng tiền lương không quan trọng. Tóm lại, hãy tránh mắc phải lỗi này, khi được nhà tuyển dụng hỏi về mức lương mong muốn thì các em có thể tham khảo câu trả lời trong bài viết này.

Bài viết này đã điểm qua những điều cấm kỵ sinh viên mới ra trường nên tránh khi đi phỏng vấn. Hy vọng rằng những thông tin này sẽ hữu ích với các em!

Hỏi đáp nhanh