Fresher Là Gì? Khác Biệt Thế Nào So Với Thực Tập Sinh Intern?

Khi sinh viên mới ra trường đi làm, các em sẽ bị bỡ ngỡ với rất nhiều điều mới, môi trường làm việc sẽ khác hẳn với trường đại học, các anh chị đồng nghiệp cũng khác so với bạn bè cùng lớp, rồi công việc cũng sẽ nhiều và áp lực hơn khi còn đi học. Bên cạnh đó, các em cũng sẽ tiếp xúc với nhiều khái niệm mà mình mới nghe qua lần đầu, chẳng hạn như Fresher. Vậy Fresher là gì? Khác biệt thế nào so với thực tập sinh Intern?

>> Cẩm nang ứng xử trong công sở khi mới ra trường đi làm

Fresher là gì?

Fresher là cụm từ dùng để chỉ những người mới ra trường đi làm, hoặc những người chuyển từ ngành khác sang, chưa có nhiều kinh nghiệm làm việc trong ngành, có thể ví giống như một tờ giấy trắng, thường sẽ có tinh thần học hỏi cao, khi được công ty training, hướng dẫn thì sẽ tích luỹ thêm được nhiều kinh nghiệm, nâng cao năng lực làm việc và có khả năng đạt được nhiều thành tựu trong tương lai. Vì chưa có nhiều kinh nghiệm và chủ yếu cần cơ hội việc làm để được học hỏi, trau dồi thêm, nên mức lương trả cho Fresher thường sẽ ở mức căn bản mặt bằng chung của sinh viên mới ra trường, nếu sau này các em nâng cao năng lực, thành thạo công việc hơn thì sẽ được tăng lên mức lương xứng đáng.

Fresher khác biệt gì so với thực tập sinh Intern?

Khi mới tìm hiểu định nghĩa Fresher là gì, thì sinh viên mới ra trường sẽ thấy vị trí này có nhiều điểm tương đồng với thực tập sinh Intern. Tuy nhiên, đây hoàn toàn là 2 khái niệm khác nhau, các em cần phân biệt rõ để tránh nhầm lẫn. Đầu tiên, Fresher chỉ những người đã tốt nghiệp ra trường, bắt đầu quá trình làm việc, học hỏi, trau dồi năng lực làm việc của bản thân, còn Intern là những bạn sinh viên năm 3, năm 4, đi thực tập để học hỏi kinh nghiệm, để có cơ hội ứng dụng kiến thức chuyên ngành đã học vào thực tế, và cũng để làm khoá luận tốt nghiệp trước khi ra trường.

Tiếp theo, Fresher sau khi hoàn tất 2 tháng thử việc, thì sẽ trở thành nhân viên chính thức, ký hợp đồng lao động với mức lương fulltime và làm việc lâu dài với công ty, còn Intern thường chỉ đi thực tập khoảng 3 tháng, với mức lương hỗ trợ, chứ chưa chắc sẽ gắn bó lâu dài với công ty. Ngoài ra, khi xét về độ khó của công việc và áp lực làm việc, thì Fresher sẽ phải đảm nhiệm những đầu việc khó hơn, KPI cao hơn và áp lực nhiều hơn so với các đầu việc mà thực tập sinh thường được giao. Tóm lại, mặc dù đều có mục đích chung là học hỏi, trau dồi thêm kinh nghiệm làm việc để nâng cao năng lực bản thân, nhưng Fresher và thực tập sinh Intern là 2 khái niệm hoàn toàn khác nhau, chúng ta không nên nhầm lẫn chúng.

>> 5 sai lầm phổ biến khi sinh viên đi thực tập gây hậu quả khôn lường

Vì sao các công ty thường xuyên tuyển Fresher?

Sau khi tìm hiểu Fresher là gì, khác biệt thế nào so với thực tập sinh Intern, thì chúng ta sẽ cùng giải đáp băn khoăn tiếp theo, đó chính là “Vì sao các công ty thường xuyên tuyển Fresher?”. Fresher thường sẽ là làn gió mới, giúp công ty refresh lại nguồn nhân lực, nếu được training tốt thì sẽ nhanh chóng tiến bộ, có nhiều đóng góp thiết thực cho công ty, đưa ra nhiều sáng kiến cho những đổi mới tích cực, giúp công ty ngày càng phát triển, bắt kịp xu hướng, tránh việc cứ mãi đi theo lối mòn cũ. Chính vì lý do đó, nên nhiều công ty đều mở đợt tuyển dụng Fresher thường niên, rơi vào thời điểm mà sinh viên các trường đại học vừa mới tốt nghiệp ra trường, vậy là khi mới ra trường, sinh viên sẽ có rất nhiều cơ hội việc làm để apply.

Ngoài ra, mức lương của Fresher cũng sẽ thấp hơn so với những người đã có từ 1 năm kinh nghiệm làm việc trở lên, nhưng các em vẫn là nguồn nhân lực chất lượng, chăm chỉ làm việc, cố gắng học hỏi, hoàn toàn có thể làm tốt các đầu việc cơ bản và có khả năng phát triển và đóng góp nhiều cho công ty trong tương lai, nên các công ty khi tuyển Fresher cũng xem như là một deal hời, vừa có nhân sự tốt, ham học hỏi, vừa tiết kiệm được một phần chi phí lương. Tất nhiên, dù biết các công ty thường thích tuyển Fresher mới ra trường, nhưng các em cũng đừng quá chủ quan, vì nếu mình chưa vững kiến thức, chưa đủ hành trang cần thiết mà công ty yêu cầu ở sinh viên mới ra trường, thì cũng sẽ khá chật vật khi tìm việc đấy.

Fresher sẽ tiến bộ thế nào sau 1 năm làm việc?

Như chúng ta đã biết, Fresher là một tờ giấy trắng khi mới bước vào công ty làm việc, vậy thì nếu các em chăm chỉ học hỏi, tiếp thu tốt những điều được công ty training, hướng dẫn, đào tạo, thì Fresher sẽ tiến bộ thế nào sau 1 năm làm việc? Đầu tiên, các em sẽ tiếp thu được thêm nhiều kiến thức chuyên môn, chuyên ngành nâng cao mà mình chưa được học trên trường lớp, đây hầu hết sẽ là những kiến thức thực tiễn, liên quan nhiều tới công việc mình đang đảm nhiệm, nên tất nhiên sẽ ứng dụng được rất nhiều trong công việc. Tiếp theo, các em sẽ có rất nhiều cơ hội để ứng dụng các kiến thức lúc trước mình được học trên trường vào công việc thực tiễn, để hiểu rõ, hiểu sâu và ghi nhớ lâu hơn.

Bên cạnh đó, sau 1 năm làm việc thì Fresher chắc chắn sẽ trau dồi được thêm nhiều kỹ năng mềm liên quan tới công việc và tích luỹ được nhiều kinh nghiệm làm việc. Các em càng tập trung, càng cố gắng, nỗ lực, thì sẽ càng tiến bộ nhanh, càng học hỏi được nhiều, càng nâng cao năng lực bản thân, tất nhiên, khi đó thì các em cũng sẽ được công ty tăng lương, trả cho mình mức lương tương xứng với năng lực. Ngoài ra, Fresher sau khi đi làm 1 năm thì cũng sẽ trở nên dạn dĩ hơn, thành thạo công việc hơn, thậm chí có thể trở thành người training, hướng dẫn lại công việc cho các em Fresher lứa sau của mình nữa.

Bài viết này đã làm rõ định nghĩa Fresher là gì, khác biệt thế nào so với thực tập sinh Intern, đồng thời, giúp các em hình dung được cơ hội việc làm khi mới ra trường và mường tượng được mình sẽ tiến bộ thế nào sau 1 năm tập trung, cố gắng làm việc. Hy vọng rằng những thông tin này sẽ hữu ích với các em!

>> Mới ra trường cần lưu ý gì để nhanh chóng quen việc khi đi làm?

Hỏi đáp nhanh